Activités à la une

Une campagne de promotion pour favoriser la civilité au travail


Sous le thème « Tu comptes pour moi », cette campagne a pour objectif de promouvoir des attitudes et des comportements empreints de respect et de bienveillance. Offrir des milieux harmonieux, encourager les échanges respectueux et les relations bienveillantes sont des objectifs incontournables pour notre organisation.

Qu’est-ce que la civilité en milieu de travail ?

Civilité : La civilité se définit comme un comportement qui contribue à maintenir les normes de respect mutuel établies dans le milieu de travail. Il s’agit d’un ensemble de règles de conduite qui visent le bien-être de l’ensemble des membres d’une communauté par des conduites empreintes de respect, la collaboration, la politesse, la courtoisie et le savoir- être.

Civilité numérique : Ce sont les règles implicites de communications numériques (sur tous types d’écrans) avec autrui dans le cadre du travail, et qui démontrent de la considération portée aux autres. Il peut s’agir de communications par courriel, sur les médias sociaux ou par messagerie instantanée.

Vous êtes un membre du personnel et croyez vivre une situation conflictuelle ou de harcèlement ou vous en êtes témoin : parlez-en!

Si vous vivez de la détresse en lien avec une situation de conflit, parlez-en !  N’hésitez pas à consulter votre supérieur immédiat, un pair, votre représentant syndical ou l’une des nombreuses ressources externes disponibles.


Réseau des capteurs du CISSS des Laurentides
capteurs.cissslau@ssss.gouv.qc.ca

Programme d’aide aux employés (PAE)
24 h sur 24, 7 jours sur 7
TELUS santé
1-855-612-2998

Info-social Laurentides
811, option 2

Centre prévention suicide faubourg
1 866 APPELLE (277-3553)
cps-le-faubourg.org